Vaga: Analista de Gestão de Pessoas – Luís Eduardo Magalhães/BA
Estamos em busca de um(a) profissional estratégico(a), proativo(a) e apaixonado(a) por desenvolver pessoas para integrar nossa equipe!
Principais atividades:
• Recrutamento e seleção;
• Integração de novos colaboradores;
• Treinamento e desenvolvimento;
• Avaliação de desempenho e pesquisa de clima;
• Gestão de indicadores de pessoas;
• Apoio às lideranças, condução de feedbacks e mediação de conflitos;
• Desenvolvimento de programas de reconhecimento e fortalecimento da cultura organizacional.
Requisitos:
✔ Ensino superior completo em Administração, Gestão de RH, Psicologia ou áreas correlatas;
✔ Experiência comprovada em Gestão de Pessoas;
✔ Domínio do Pacote Office, especialmente Excel;
✔ Residir em Luís Eduardo Magalhães/BA.
⭐ Pós-graduação e experiência em empresas com múltiplas unidades serão diferenciais.
🕒 Jornada: Segunda a sexta-feira, 44 horas semanais.
Analista de Gestão de Pessoas
AGROVAGAS | Coordenador | Presencial | Luís Eduardo Magalhães
Vaga publicada em 21/07/2026
Luís Eduardo Magalhães-BA
Principais responsabilidades
Planejar, desenvolver e executar estratégias de Gestão de Pessoas alinhadas aos objetivos da empresa.
Conduzir processos de recrutamento e seleção, integração de novos colaboradores e programas de treinamento e desenvolvimento.
Coordenar avaliações de desempenho, pesquisas de clima organizacional e programas de reconhecimento.
Apoiar lideranças na gestão de equipes, condução de feedbacks e desenvolvimento de colaboradores.
Acompanhar indicadores de Gestão de Pessoas, como turnover, absenteísmo e desempenho, propondo ações de melhoria.
Mediar conflitos e promover um ambiente de trabalho colaborativo.
Desenvolver e revisar políticas, procedimentos e práticas de Gestão de Pessoas.
Coordenar projetos voltados ao fortalecimento da cultura organizacional, engajamento e valorização dos colaboradores.
Requisitos técnicos
Ensino superior completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas.
Experiência comprovada em Gestão de Pessoas.
Curso de informática.
Conhecimento do Pacote Office, com domínio de Excel.
Conhecimento em recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, pesquisa de clima organizacional, gestão de indicadores de pessoas e programas de engajamento.
Habilidade para conduzir feedbacks, apoiar lideranças e atuar na resolução de conflitos.
Residir atualmente em Luís Eduardo Magalhães/BA.
Diferenciais
Pós-graduação ou especialização em Gestão de Pessoas, Recursos Humanos ou áreas afins.
Experiência em empresas com múltiplas unidades, varejo ou prestação de serviços.
Vivência na implantação de KPIs, gestão por competências, programas de reconhecimento, integração de colaboradores e fortalecimento da cultura organizacional.
Perfil comportamental
Liderança e influência.
Comunicação interpessoal.
Inteligência emocional.
Organização e planejamento.
Perfil analítico.
Visão estratégica.
Proatividade.
Ética e confidencialidade.
Facilidade para mediar conflitos.
Foco em resultados e desenvolvimento de pessoas.
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