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Buscamos um(a) Gerente de Rastreamento para liderar a operação de rastreamento veicular, garantindo alta performance operacional, gestão estratégica de equipes e evolução contínua dos processos e tecnologias da área.


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Gerente de Rastreamento

Yellow.Rec | Gerente | Presencial | Belo Horizonte

Vaga publicada em 20/05/2026

Belo Horizonte-MG

Presencial - PJ


Principais responsabilidades

  • Gerenciar a operação de rastreamento e seus indicadores (KPIs);

  • Liderar equipes diretas e indiretas, promovendo desenvolvimento, acompanhamento e feedback contínuo;

  • Planejar e acompanhar as rotinas operacionais diárias;

  • Gerir fornecedores, parceiros e prestadores de serviço;

  • Realizar gestão e aprovação de compras de equipamentos e ativos;

  • Atuar na homologação, testes e implementação de novas tecnologias de rastreamento;

  • Garantir o cumprimento de metas qualitativas e quantitativas;

  • Elaborar relatórios gerenciais e apresentações para diretoria/board;

  • Atuar em processos de recuperação veicular (furto e roubo);

  • Desenvolver melhorias operacionais, campanhas de qualidade e projetos estratégicos;

  • Monitorar indicadores de desempenho e implementar ações de melhoria contínua;

  • Garantir conformidade com normas, políticas internas e LGPD;

  • Apoiar áreas comerciais e operações em novos projetos e implantações.

Requisitos técnicos

  • Ensino Superior Completo;

  • Experiência mínima de 5 anos em gestão de operações de rastreamento veicular;

  • Experiência sólida em gestão de pessoas, equipes presenciais e remotas;

  • Conhecimento avançado em tecnologias de rastreamento (GSM/GPRS, RF, Híbridos, Iscas, LoRa, Sigfox);

  • Conhecimento em plataformas e softwares de rastreamento;

  • Conhecimento em telecomunicações, billing e plataformas como KORE e ALLCOM;

  • Vivência em recuperação veicular e relacionamento com recuperadores e órgãos de segurança;

  • Conhecimento em logística e modais de transporte.

Diferenciais

  • Pós-graduação, mestrado ou doutorado em andamento;

  • Certificação ITIL;

  • Experiência em locadoras de médio/grande porte;

  • Vivência com grandes bases operacionais (+50 mil itens);

  • Experiência em migração de bases;

  • Conhecimentos contábeis e jurídicos aplicáveis ao setor;

  • Rede de instaladores e recuperadores;

  • Experiência em gestão de contratos e importação.

Perfil comportamental

  • Liderança e gestão de equipes;

  • Perfil analítico e estratégico;

  • Proatividade e senso de dono;

  • Boa comunicação e negociação;

  • Organização e foco em resultados;

  • Capacidade de tomada de decisão;

  • Adaptabilidade e resiliência;

  • Perfil dinâmico e com iniciativa.

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