A jornada de quem ama repensar o futuro está aqui!
Sobre a Rethink
Somos uma consultoria que une tecnologia, design e estratégia para solucionar desafios de grandes empresas brasileiras. Com uma abordagem que integra código, experiência do usuário e estratégia de produtos, auxiliamos negócios a se prepararem para o futuro, desde a concepção até a implementação.
Nos dedicamos a desenvolver experiências que atendem tanto nossos clientes quanto as pessoas que trabalham conosco. Os Rethinkers, são o nosso maior recurso, e por isso, nos esforçamos para criar um ambiente de trabalho incrível!
O resultado? Smiles, Gol e Santander Esfera são algumas das empresas que contam com a nossa parceira estratégica para crescerem no digital.
Diversidade e Inclusão
Acreditamos que, para repensar o futuro, precisamos promover ambientes mais diversos e inclusivos. Por isso, incentivamos a participação de mulheres, pessoas negras, pardas, indígenas, membros da comunidade LGBTQIAPN+ e pessoas com deficiência em nossas oportunidades.
Que tal repensar um futuro mais diverso com a gente?
Pessoa Tech Lead
RETHINK | Sênior | Remoto | Belo Horizonte | RET000008
Vaga publicada em 16/12/2024
Remoto - PJ
Principais responsabilidades
Qual será o seu papel?
Liderar equipes de desenvolvimento, garantindo a entrega de projetos com qualidade, eficiência e alinhamento aos valores e processos da Rethink.
Como será seu dia a dia?
● Alinhar e acompanhar os objetivos do time.
● Garantir que a equipe esteja alinhada com os objetivos e diretrizes do projeto.
● Assegurar a execução dos processos da Rethink pelo time.
● Acompanhar a evolução das tarefas dentro do ciclo de desenvolvimento identificando e mitigando riscos que impeçam a entrega das tasks comprometidas
● Ser referência de TI para o time e cliente.
● Aprovar e gerenciar as horas extras realizadas pelos times de TI, garantindo que estejam devidamente justificadas por solicitações do cliente ou por necessidades específicas.
● Realizar entrevistas de candidatos para atuação no time de TI de sua responsabilidade.
● Assegurar que o time mantenha em dia as ferramentas de trabalho (JIRA, Documentação).
● Identificar oportunidades e necessidades de treinamento ao time, buscando sempre encontrar um nivelamento e que a equipe consiga evoluir.
● Definir em conjunto com a coordenação da área perfis necessários para os projetos.
● Apoiar o time de projetos na criação de cronogramas e estimativas de novos projetos.
● Acompanhar as dinâmicas das equipes em busca de processos ágeis, facilitar a comunicação e desbloquear obstáculos.
● Resolver conflitos e manter um ambiente de trabalho colaborativo e positivo.
● Criar desenhos de solução e participar da definição de arquitetura de software para o projeto.
● Colaborar com outros membros da equipe para atingir metas e prazos estabelecidos.
● Comunicar de forma eficaz com todas as partes interessadas do projeto.
Requisitos técnicos
Para esta vaga, é essencial:
● Experiência sólida em desenvolvimento backend com Java (mínimo de 5 anos de experiência).
● Domínio do framework Spring Boot e suas principais bibliotecas e módulos (Spring Data, Spring Security, Spring MVC, etc).
● Conhecimento em banco de dados relacionais (ex: PostgreSQL, MySQL) e noSQL (ex: MongoDB, Redis).
● Experiência com:
○ Integração de APIs RESTful.
○ Controle de versão, preferencialmente Git.
● Experiência em aplicações na nuvem com AWS, incluindo serviços como EC2, S3, RDS, Lambda, entre outros.
● Familiaridade com boas práticas de segurança, escalabilidade e otimização de performance.
● Conhecimento em:
○ Ambientes de containers e orquestração, como Docker e Kubernetes.
○ Testes unitários.
Você pode ter destaque se:
● Experiência com Docker e Kubernetes;
● Experiência em bancos de dados relacionais e não-relacionais (MongoDB, ElasticSearch, Redis, etc.).
● Experiência em DevOps e na criação de pipeline de entregas contínuas;
● Experiência no desenvolvimento de arquiteturas resilientes e escaláveis.
Perfil comportamental
● Facilidade em tomar decisões rápidas e certeiras
● Realização de feedbacks e direcionamentos técnicos
● Foco em colaboração e espírito de equipe, para garantir o sucesso dos projetos e o desenvolvimento do time.
● Pensamento analítico e habilidade para resolver problemas complexos.
● Boa comunicação e capacidade de trabalhar em equipe.
● Autonomia e proatividade para propor e implementar melhorias.
O que oferecemos aos nossos Rethinkers?
Básico que amamos
● Modelo de trabalho remoto
● Day-off de aniversário
● Kit onboarding com todas as ferramentas essenciais para sua jornada - e mimos que só Rethinkers têm
Saúde e bem-estar
● Ajuda de custos de bem-estar e home office
● Convênio médico Bradesco com cobertura nacional 100% pago pela Rethink
● Assistência odontológica para garantir a saúde oral
● Saúde mental em dia com a plataforma Conexa Saúde
● Wellhub para manter suas atividades físicas em dia
● Escritórios em Belo Horizonte e Ipatinga prontos para te receber a qualquer momento
Curtiu a oportunidade? Então, não deixa de se inscrever e venha #RepensarOFuturo com a gente!